Familienfreundliches Employer Branding gesucht

Sonderpreis zum Staatspreis „Familie & Beruf“ 2026 ausgeschrieben

Die Einreichphase zum Sonderpreis zum Staatspreis „Familie & Beruf“ startet am 23. Februar 2026. Bis zum 20. März 2026 können Arbeitgeber österreichweit zum diesjährigen Thema „Familienfreundliches Employer Branding: Wege zur besseren Vereinbarkeit von Pflege und Beruf“ einreichen. Die Familie & Beruf Management GmbH lädt Unternehmen und Institutionen dazu ein, mit ihren besten Kampagnen, Strategien, Projekten und Kommunikationsmaßnahmen teilzunehmen. Hierzu zählen insbesondere Informations- und Beratungsangebote (Pflegelotse, Pflegestammtische, Infomaterial, themenspezifische Veranstaltungen etc.), Kommunikation nach Innen und Außen (Karriereseite, Social Media, Recruiting-Kampagnen, Newsletter, Intranet etc.), sowie Interne Kultur (Schulungen für Führungskräfte, Role Models, Austauschformate).

Familienfreundliches Employer Branding umfasst interne sowie externe Maßnahmen, mit denen Unternehmen ihr familienfreundliches Engagement und ihre familienorientierte Personalpolitik nach Außen wie nach Innen sichtbar machen. Auf diese Weise ist Familienfreundlichkeit ein zentrales Element, um auch auf die Bedürfnisse und Herausforderungen von pflegenden Angehörigen in der Arbeitswelt aufmerksam zu machen und einzugehen.

Mit dem Projektwettbewerb werden die überzeugendsten Maßnahmen und Ideen zum Thema vor den Vorhang geholt und sind Vorzeigebeispiele für andere Unternehmen. Betriebe jeder Größe und Betriebsform aus ganz Österreich, die ihr familienfreundliches Employer Branding mit Fokus auf eine pflegesensible Personalpolitik abbilden, können über die Plattform https://www.familienfreundlichsterbetrieb.at/sonderpreis teilnehmen.

Alle eingereichten Projekte stehen ab 13.04.2026 zum öffentlichen Online-Voting bereit. Die Siegerprojekte werden am 24.06.2026 im Rahmen der festlichen Staatspreisverleihung „Familie & Beruf“ verkündet und ausgezeichnet.

STAATSPREIS „FAMILIE & BERUF“

Die Bundesministerin für Europa, Integration und Familie im Bundeskanzleramt zeichnet mit dem Staatspreis „Familie & Beruf“ alle zwei Jahre österreichische Unternehmen und Institutionen für besonders herausragende Leistungen im Bereich familienbewusster Personalpolitik aus. Jene Arbeitgeber, die es ihren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern beispielhaft ermöglichen, sowohl ihre beruflichen Chancen uneingeschränkt zu nützen, als auch Familie und Privatleben optimal damit vereinbaren zu können, werden so der Öffentlichkeit präsentiert und staatlich ausgezeichnet. Zentrale Beurteilungskriterien sind unter anderem die Flexibilität von Arbeitszeit und -ort, die Wiedereinstiegsquote nach der Karenz, Kinderbetreuungs- und Gleichstellungsmaßnahmen sowie Weiterbildungsmöglichkeiten. Alle Informationen zu den zugehörigen Bundesländerwettbewerben, den Teilnahmebedingungen und den bisherigen Staatspreisträgerinnen und -trägern finden Sie unter www.familienfreundlichsterbetrieb.at.

Familie & Beruf Management GmbH
Mag. Daniela Billner, MA
Telefon: +43676844296640
E-Mail: daniela.billner@familieundberuf.at

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